Liderlik Gelişim Programları

#Birlikte Öğrenmek Çalışmak Güzel
Liderlikgelisimprogrami

Kurumlara Yön Veren Liderler...

Liderlik, yalnızca bir unvan değil, insanları harekete geçirme, stratejik kararlar alabilme ve değişimi yönetme sanatıdır. Günümüz iş dünyasında rekabet avantajı sağlayan en önemli unsurlardan biri, farklı seviyelerde yetkin liderlere sahip olmaktır. Adisa Akademi olarak, liderlik yolculuğunda profesyonelleri en iyi şekilde hazırlamak için özel olarak tasarlanmış Liderlik Gelişim Programları sunuyoruz.

Program Kapsamı ve Yaklaşımımız

Kadrolu ve Uzman Eğitmen Kadromuz
Eğitimlerimiz, alanında uzman, mühendis tabanlı eğitmenler ve danışmanlar tarafından verilmektedir. Freelance eğitmen kültürümüz bulunmamakta olup, tüm içerikler uzman akademisyenler ve sektör profesyonelleri tarafından özenle hazırlanmıştır.

Kapsamlı İhtiyaç Analizi ve Ölçme-Değerlendirme Süreçleri
Her eğitim öncesinde, katılımcıların mevcut yetkinlikleri detaylı analiz edilir ve bu analizlere dayanarak kişiye ve kuruma özel eğitim planları oluşturulur. Ön test ve son test uygulamaları ile gelişim süreçleri somut verilere dayanarak takip edilir.

Performans Takip Raporları ile Gelişimi Ölçme
Eğitim sürecinde katılımcıların liderlik becerileri düzenli olarak ölçülerek raporlanır. Bu raporlar, yöneticilere ve kurumlara katılımcıların gelişimi hakkında detaylı geri bildirim sunar.

Dijital Destek: Online Classroom Sistemi
Katılımcıların eğitim materyallerine kolayca erişmelerini sağlamak ve etkileşimi artırmak amacıyla modern online eğitim sistemleri kullanıyoruz. Eğitim sonrası kaynaklara erişim imkânı sunarak, öğrenme sürecinin kalıcılığını destekliyoruz.

Pratik ve Uygulamalı Eğitim Yaklaşımı
Eğitimlerimiz, yalnızca teorik bilgilerle sınırlı kalmaz; gerçek iş dünyasından örnekler, vaka analizleri ve simülasyonlarla desteklenerek interaktif ve uygulamalı bir deneyim sunar.

Şirketinize Özel Çözümler
Her şirketin dinamikleri farklıdır. Bu nedenle, liderlik programlarımız kurumların ihtiyaçlarına özel olarak tasarlanabilir ve sektör dinamiklerine göre özelleştirilebilir.

Başarılarımız ve Ödüllerimiz
Mavi yaka ve mühendis programlarımız, Tegep ve Beyçelik gibi prestijli kuruluşlardan ödüller alarak sektördeki başarımızı tescillemiştir.

Farklı Yönetim Seviyelerine Uygun Programlar

Liderlik, her seviyede farklı yetkinlikler gerektirir. Bu yüzden programlarımız, üst düzey yöneticilerden potansiyel liderlere kadar her seviyeye özel olarak tasarlanmıştır. Stratejik karar alma, ekip yönetimi, süreç geliştirme ve bireysel liderlik gibi konulara odaklanan eğitimlerimizle, yöneticilerinizi bulundukları seviyede güçlendiriyor ve bir üst kademeye hazırlıyoruz. Her liderin ihtiyacına uygun, bilimsel ve uygulamalı eğitimlerle liderlik gelişimini destekliyoruz.

Liderlik 1.0 - Potansiyel Yöneticiler Programı

Geleceğin liderlerini yetiştirmek için tasarlanan bu program, kişisel farkındalık, duygusal zeka, etkili iletişim, problem çözme ve çeviklik gibi bireysel liderlik yetkinliklerini kazandırarak, yöneticilik yolculuğunun temel taşlarını oluşturur.

Liderlik 2.0 - İlk Kademe Yöneticiler Programı

Yeni yönetici olan profesyonellerin temel liderlik becerilerini kazanmalarını sağlar. Önceliklendirme, planlama, etkili iş bölümü, çalışan motivasyonu ve gelişimi gibi kritik konulara odaklanarak, ekip yönetimi konusunda güven kazanmalarına yardımcı olur.

Liderlik 3.0 - Orta Kademe Yöneticiler Programı

Sistem ve süreç yönetimi, hedeflerle yayılım, kaynak planlaması ve iç müşteri odaklılık gibi yönetsel yetkinlikleri geliştirerek, orta kademe yöneticilerin daha verimli ve etkin kararlar almalarına destek olur.

Liderlik 4.0 - Üst Yönetim Gelişim Programı

Stratejik bakış açısı geliştirme, değişim yönetimi, kurum kültürü oluşturma ve etkili iş birlikleri kurma becerilerine odaklanır. Üst düzey yöneticilere, organizasyonlarını geleceğe taşıyacak vizyoner bir liderlik anlayışı kazandırır.

Adisa Akademi Sizinle!

Adisa Akademi’nin Liderlik Gelişim Programları, yöneticilerin ve lider adaylarının stratejik düşünme, karar alma ve ekip yönetimi becerilerini geliştirmek için özel olarak tasarlanmıştır. Bu programlar, katılımcıların yalnızca mevcut yönetsel yetkinliklerini artırmakla kalmayıp, aynı zamanda değişim yönetimi, problem çözme ve liderlik vizyonlarını güçlendirmelerine de yardımcı olur.

Katılımcılar, bu programlar sayesinde liderlik kabiliyetlerini geliştirirken, etkili iletişim, motivasyon sağlama, süreç yönetimi ve performans takibi gibi kritik beceriler kazanarak daha güçlü bir yönetim anlayışı oluştururlar. Böylece şirketinizin insan kaynağını daha verimli yönetmesine, kurumsal hedeflerine daha hızlı ulaşmasına ve rekabet avantajını artırmasına katkı sağlayabilirsiniz.

İçeriği Paylaşın:
LinkedIn
Facebook
X.com
WhatsApp
E-Posta
İhtiyaca Özel Çözümler

Kurumunuzun mevcut şartlarını analiz ederek, sonuç almaya en uygun çözüm önerilerini sunuyoruz.

20+ Yıllık Tecrübe

Uygulamanın içinden gelen, farklı bakış açılarına sahip, konusunda yetkin uzmanlarımızla yanınızdayız.

Gerçek Gelişim

Kalıcı çözümler üreten anlayışımız, deneyim odaklı ve bütünsel yaklaşımımızla hizmet sunuyoruz.

Sık Sorulan Sorular

Programların süresi, içeriğin kapsamına ve şirketinizin özel ihtiyaçlarına göre değişiklik göstermektedir. Ancak genellikle, program içeriğine bağlı olarak 3 ila 9 ay arasında sürebilmektedir.

Evet!

  • Şirketinizin talebine veya ihtiyacına göre eğitim online formatta sunulabilmektedir.
  • Canlı ve interaktif oturumlar ile dijital platformlar üzerinden gerçekleştirilir.
  • Katılımcılar eğitmenle anlık olarak iletişime geçebilir ve sorularını yöneltebilir.
  • Eğitim kayıt altına alınarak, katılımcılar daha sonra tekrar izleyebilir.
  • Online anketler ve testlerle öğrenme süreci değerlendirilir.

Evet!

  • Şirketinizin belirlediği lokasyonda veya eğitim merkezimizde düzenlenir.
  • Katılımcılarla interaktif grup çalışmaları ve atölye uygulamaları yapılır.
  • Kişisel geri bildirim ve birebir koçluk imkanı sunar.

Evet!

  • Bu gelişim programına katılım sağlayan tüm katılımcılara Adisa tarafından basılan “katılım belgesi” niteliğinde sertifika verilmektedir.
  • Sertifikalar hem dijital (PDF formatında) hem de fiziksel olarak talep edilebilir.
  • Sertifikalar, çalışanlarınızın bu gelişim programında yer alan eğitim modüllerinin içeriği konusundaki yetkinliklerini belgeleyerek, kariyer gelişimlerine katkı sağlar.

Evet!

Şirketinizin sektörü, hedefleri ve ihtiyaçları doğrultusunda gelişim programı içeriklerini özelleştirebilmekteyiz. İhtiyaç Analizi ile yaptığımız ön değerlendirme süreciyle, size en uygun programı tasarlıyoruz.

Referanslarımız
Bilgi Talep Formu